Thực hiện hướng dẫn của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Công đoàn Ngân hàng Việt Nam ban hành văn bản số 221/HD-CĐNH ngày 12/5/2016 về việc hướng dẫn xét tặng Kỷ niệm chương vì sự tiến bộ của phụ nữ Việt Nam đối với cán bộ làm công tác nữ công trong hệ thống Công đoàn NHVN.

Văn bản hướng dẫn nêu rõ đối tượng xét tặng bao gồm: cán bộ nữ công chuyên trách và Trưởng ban nữ công tại các đơn vị có từ 100 lao động nữ trở lên (trước đây quy định là 200). Về tiêu chuẩn xét tặng, ngoài tiêu chuẩn về thành tích, quy định về việc không bị hình thức kỷ luật trong vòng 03 năm tính đến thời điểm đề nghị xét tặng thì văn bản hướng dẫn quy định về thời gian tham gia công tác nữ công là 10 năm thay vì 15 năm như văn bản hướng dẫn trước đây.

Về tuyến trình khen thưởng, văn bản nêu rõ: Công đoàn NHVN xét duyệt hồ sơ và đề nghị xét tặng kỷ niệm chương cho đối tượng là cán bộ nữ công thuộc khối các Công đoàn cấp trên cơ sở. Riêng khối Công đoàn cơ sở (bao gồm cả CĐCS trực thuộc CĐNHVN và CĐCS trực thuộc các Công đoàn cấp trên cơ sở) thì BCH các đơn vị lập hồ sơ đề nghị xét tặng gửi về Hội liên hiệp phụ nữ cùng cấp (cấp tỉnh, thành phố hoặc cấp huyện) để tổng hợp xét trình Hội Liên hiệp phụ nữ Việt Nam ra quyết định công nhận. Thời hạn gửi hồ sơ đối với cấp cơ sở là từ 1-10/5 hàng năm; đối với cấp CĐNH thì trước 15/5 hàng năm. Riêng năm 2016, hồ sơ được gửi trước 30/5/2016. Đối với những hồ sơ đề nghị gửi sau thời hạn quy định sẽ được xét duyệt vào năm kế tiếp.

Chi tiết văn bản xem tại đây

BNC