Nghị định 72/2018/NĐ-CP về tăng lương cơ sở từ 01/7/2018
Thứ năm, 07/06/2018 - 15:35
Ngày 15/5/2018, Chính phủ đã ban hành Nghị định số 72/2018/NĐ-CP “Quy định mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang”.
Ngày 15/5/2018, Chính phủ đã ban hành Nghị định số 72/2018/NĐ-CP “Quy định mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang” (xem tại đây). Nghị định này có hiệu lực thi hành từ ngày 01/7/2018 và thay thế Nghị định số 47/2017/NĐ-CP ngày 24/4/ 2017 của Chính phủ.
- Theo Nghị định, từ ngày 01/7/2018 mức lương cơ sở (MLCS) sẽ được điều chỉnh từ 1.300.000 đồng/tháng lên 1.390.000 đồng/tháng (tăng thêm 90.000 đồng so với trước đây và bằng 6,923%). MLCS mới được áp dụng với các đối tượng là cán bộ, công chức, viên chức, người hưởng lương, phụ cấp và người lao động làm việc trong các cơ quan, tổ chức, đơn vị sự nghiệp của Đảng, Nhà nước, tổ chức chính trị - xã hội và hội được NSNN hỗ trợ kinh phí hoạt động từ TW đến cấp xã, đơn vị hành chính - kinh tế đặc biệt và lực lượng vũ trang, kể cả người làm việc trong tổ chức cơ yếu và người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã, thôn và tổ dân phố.
- MLCS mới này được dùng để làm căn cứ cho việc: Tính mức lương trong các bảng lương, mức phụ cấp và thực hiện các chế độ khác theo quy định của pháp luật đối với các đối tượng quy định tại Điều 2 Nghị định này; Tính mức hoạt động phí, sinh hoạt phí theo quy định của pháp luật; Tính các khoản trích và các chế độ được hưởng theo MLCS.
- Trách nhiệm của các bộ/cơ quan ngang bộ/cơ quan thuộc Chính phủ/cơ quan khác ở TW trên cơ sở dự toán NSNN được giao, tiếp tục thực hiện các quy định về chính sách tạo nguồn cải cách tiền lương, kết hợp triệt để tiết kiệm chi gắn với sắp xếp lại tổ chức bộ máy,… đẩy mạnh tự chủ về tài chính, phấn đấu tăng nguồn thu theo quy định và sử dụng nguồn kinh phí thực hiện cải cách tiền lương chưa sử dụng hết năm 2017 chuyển sang (nếu có) để bảo đảm tự cân đối nhu cầu tăng chi do điều chỉnh tăng MLCS mới này.
N.T.T