Ngày 12/02/2017, Agribank Sơn La tổ chức Hội nghị đại biểu người lao động toàn chi nhánh và triển khai kế hoạch kinh doanh năm 2017.

Về dự Hội nghị có 115 đại biểu đại diện cho 352 CBVC và lao động Agribank Sơn La. Thay mặt đoàn chủ tịch, ông Phạm Văn Hoa - Bí thư Đảng bộ - Giám đốc Agribank Sơn La đã thông qua dự thảo báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh năm 2016, mục tiêu phương hướng nhiệm vụ năm 2017, việc thực hiện chính sách đối với CBVC-LĐ năm 2017. 

Năm 2016 được đánh giá là thành công đối với hoạt động kinh doanh của Agribank Sơn La; với sự nỗ lực của tập thể lãnh đạo, nhân viên toàn chi nhánh hầu hết các chỉ tiêu kế hoạch đều hoàn thành.  Công tác chỉ đạo điều hành tại chi nhánh ngày càng bài bản, tích cực đổi mới, thống nhất và đồng bộ; chủ động tăng cường công tác kiểm tra, giám sát đến các đơn vị cơ sở để nắm bắt diễn biến thị trường, nhằm hoạch định chính sách, định hướng trong hoạt động kinh doanh. Do vậy kết quả hoạt động kinh doanh của chi nhánh năm 2016 vẫn giữ được sự ổn định, tăng trưởng bền vững và hiệu quả. Các chỉ tiêu kế hoạch kinh doanh đều đạt và vượt kế hoạch do Agribank giao.

Các chi nhánh loại II đều hoàn thành xuất sắc kế hoạch do Agribank chi nhánh  tỉnh Sơn La giao, đảm bảo được việc làm cho người lao động, đời sống cán bộ được quan tâm cả về vật chất và tinh thần. 

Tổng nguồn vốn huy động bao gồm cả ngoại tệ quy đổi đạt 6.280 tỷ đồng, tăng 16% so với năm 2015. Trong đó tiền gửi dân cư chiếm 82%/tổng nguồn vốn huy động. Số khách hàng có quan hệ tiền gửi đến 31/12/2016 là 100.458 khách hàng

Tổng dư nợ cho vay dến 31/12/2016  đạt 11.142 tỷ đồng, tăng 18% so với năm 2015, đạt 100% kế hoạch năm 2016; Tỷ lệ dư nợ trung dài hạn đạt 41,7%/tổng dư nợ. Trong đó dư nợ cho vay doanh nghiệp 3.550 tỷ đồng chiếm 32%/tổng dư nợ, tăng 9,8% so với năm 2015; dư nợ cho vay HTX 28 tỷ đồng tăng 26 tỷ so với 31/12/2015. Số khách hàng có quan hệ vay vốn 41.733 khách hàng; tăng 6.243 khách hàng so với năm 2015. Thu dịch vụ  đạt 110% kế hoạch năm do Agribank giao;  tăng 23% so với năm 2015.

 Việc thực hiện thỏa ước với người lao động Giám đốc (Đại diện người sử dụng lao động) và Chủ tịch Công đoàn cơ sở (Đại diện cho tập thể người lao động)  đã thương thảo thực hiện ký kết, chỉnh sửa, bổ sung  thỏa ước lao động tập thể phù hợp với quy định của pháp luật, luật lao động, chế độ chính sách của ngành và thực tế tại chi nhánh, đảm bảo đầy đủ quyền lợi của người lao động đúng luật.

Việc ban hành các quy chế, chế độ có liên quan đến người lao động, công tác tổ chức cán bộ, công tác tuyển dụng lao động, công tác đào tạo, đào tạo lại cán bộ, về tiền lương và thực hiện chính sách đối với người lao động, công tác thi đua khen thưởng, kỷ luật.... được thực hiện công khai dân chủ;  Phối hợp chặt chẽ với các tổ chức đoàn thể, thường xuyên tổ chức đối thoại tại nơi làm việc giữa Giám đốc và Công đoàn cơ sở. Nâng cao trách nhiệm của người lao động, tạo sự đồng thuận, đoàn kết nhất trí cao trong đội ngũ CBNV-NLĐ phấn khởi, tin tưởng, yên tâm công tác, tâm huyết với nghề.

 Hội nghị đã đi sâu trong việc bàn giải pháp thực hiện nhiệm vụ kinh doanh năm 2017; Cụ thể hóa Nghị quyết số 01/NQ-HĐTV của Hội đồng Thành viên Agribank về thực hiện nhiệm vụ kinh doanh của chi nhánh; triển khai mạnh mẽ thông tư số 39/2016/NHNN, ngày 30/12/2016 “Quy định về hoạt động cho vay của tổ chức tín dụng, Ngân hàng Nước ngoài đối với khách hàng”; Nâng cao chất lượng trong công tác quản lý tín dụng, căn cứ tình hình thực tế từng địa bàn để có định hướng đầu tư phù hợp, quan tâm phát triển cho vay đối tượng khách hàng doanh nghiệp, HTX; củng cố đầu tư cho vay hộ qua tổ, tổ liên kết và giải ngân, thu nợ tại điểm giao dịch tại vùng sâu, vùng xa. Bằng nhiều biện pháp tạo điều kiện tối đa cho người lao động đóng góp sức lực trí tuệ của mình vào hoạt động kinh doanh của đơn vị đồng thời được hưởng đầy đủ quyền lợi, chế độ quy định và kết quả kinh doanh mang lại.

Lễ ký thỏa ước lao động tập thể năm 2017 giữa Giám đốc (người sử dụng lao động) và Chủ tịch công đoàn cơ sở ( Đại diện cho người lao động) dưới sự chứng kiến của toàn thể các Đại biểu dự Hội nghị;  Hội nghị đã biểu quyết các chỉ tiêu năm 2017…; cũng tại Hội nghị, Ban giám đốc, Ban chấp hành Công đoàn cơ sở cũng đã trao phần thưởng cho các tập thể và cá nhân đạt thành tích xuất sắc trong năm 2016.  Hội nghị kêu gọi toàn thể cán bộ viên chức và lao động phát huy những kết quả đạt được năm 2016; chủ động nắm bắt những thuận lợi, vượt qua khó khăn; phát huy quyền làm chủ tập thể, nêu cao tinh thần trách nhiệm, năng động sáng tạo đoàn kết thống nhất, hăng hái thi đua phấn đấu hoàn thành xuất sắc các chỉ tiêu hội nghị đề ra./.

Theo Agribank