Ngày 17/4/2018, Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn LĐVN ban hành Quyết định số 833/QĐ-TLĐ “Về việc ban hành Quy định Giám sát trong tổ chức công đoàn”. Quyết định có hiệu lực từ ngày ký. Theo đó, công đoàn các cấp trong hệ thống Công đoàn Việt Nam có trách nhiệm lãnh đạo, chỉ đạo, tổ chức nghiên cứu, quán triệt, phổ biến và triển khai thực hiện Quy định một cách nghiêm túc, hiệu quả. Xin trích lược những nội dung cơ bản của Quy định:
Thứ nhất, về mục đích của việc giám sát.
Tại Điều 3 Quy định có nêu, mục đích của việc giám sát là nhằm: Chủ động nắm tình hình và đánh giá đúng hoạt động của tổ chức và cán bộ công đoàn; đề ra các chủ trương, biện pháp lãnh đạo, chỉ đạo, tổ chức thực hiện đúng chức năng, nhiệm vụ được giao; góp phần bổ sung, sửa đổi các quy định của công đoàn phù hợp với thực tiễn. Phát huy ưu điểm, phát hiện hạn chế, khuyết điểm và nguyên nhân để kịp thời uốn nắn, chấn chỉnh, phòng ngừa, ngăn chặn vi phạm của tổ chức công đoàn, cán bộ công đoàn… Nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của công đoàn, góp phần xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh.
Thứ hai, về nguyên tắc thực hiện giám sát.
Điều 4 Quy định chỉ rõ: BCH, BTV (ĐCT) công đoàn các cấp lãnh đạo, chỉ đạo và tổ chức thực hiện công tác giám sát. BCH, BTV, UBKT công đoàn các cấp giám sát tổ chức công đoàn cấp dưới và cán bộ công đoàn. Cán bộ công đoàn thực hiện việc giám sát theo phân công của tổ chức công đoàn và UBKT công đoàn có thẩm quyền. Tổ chức công đoàn và cán bộ công đoàn chịu sự giám sát của công đoàn. Việc thực hiện giám sát phải đảm bảo: dân chủ, khách quan, đúng nguyên tắc, quy định (hạn chế gây phiền hà đến tổ chức, cá nhân, gia đình cán bộ công đoàn).
Thứ ba, về chế độ giám sát.
Theo Điều 5 của Quy định: Các chủ thể giám sát(1) thực hiện chế độ giám sát bằng việc lãnh đạo, chỉ đạo công tác giám sát; xây dựng phương hướng, nhiệm vụ, chương trình, kế hoạch giám sát tổ chức công đoàn cấp dưới và cán bộ công đoàn; hướng dẫn, tổ chức thực hiện công tác giám sát thường xuyên và giám sát theo chuyên đề; theo dõi, đôn đốc đối tượng giám sát(2) thực hiện thông báo kết quả giám sát; kiểm tra, sơ kết, tổng kết và tuyên truyền việc thực hiện công tác giám sát. Các cấp công đoàn, cán bộ công đoàn phải chấp hành nghiêm việc giám sát của chủ thể giám sát.
(1), (2) Chi tiết tại Điều 7 và Điều 8 Quy định.
Nguyễn Thái - PCN UBKT
.gif)
Bản in
